O estilo da liderança
Descreve as implicações dos traços de personalidade medidos pelo Inventário Hogan de Personalidade para o estilo de liderança do indivíduo no dia a dia. Ele inclui descrições de comportamento em geral, de liderança e implicações para competências de liderança “universais” e recomendações para autodesenvolvimento bem práticas e abrangentes. A série Leadership Forecast Suite, conhecida no Brasil como SHAL (Sistema Hogan de Liderança), é composta por três relatórios distintos que podem ser adquiridos separadamente: Potencial, Desafios e Valores. Além disso, oferece a opção de escolha entre o relatório de Coaching ou o Sumário e o Flash.
Informações Gerais
Propósito | Desenvolvimento |
Categoria | Personalidade |
Assessments | HPI |
Audiência | Executivos |
Formato do Relatório | Pré-Configurado |
Tempo de Realização | 20 minutos |
Tempo de Implementação | 1 dia |
Certificação | Necessária |
Características | Ferramentas de comparação, interpretação de pontuação, resumo executivo, gráficos de pontuação, interpretação de pontuação, pontuações de subescala, recomendações de desenvolvimento, recursos de planejamento de desenvolvimento, ferramentas de coaching, materiais de análise individual |
As soluções para Aquisição de Talentos Hogan são utilizadas globalmente.
Os assessments de personalidade Hogan foram validados em países em todo o mundo. Isso significa que nossas métricas de personalidade e performance integram diferentes normas culturais e traços de personalidade.
As normas globais da Hogan utilizam o conjunto de dados internacionais para mensuração dos assessments, formado por cerca de 100 mil assessments de adultos trabalhadores, de 180 países.
Os assessments Hogan são traduzidos para mais de 50 idiomas, para uso em praticamente qualquer país.
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